Работа: ассистент руководителя в Воронеже, 894 вакансии

Группа компаний АВТОМИР - это один из крупнейших официальных дилеров на российском автомобильном рынке. На протяжении 32 лет Компания следует девизу «Мир автомобилей для мира людей».

ГК АВТОМИР объединяет 42 дилерских центра в Москве, регионах Российской Федерации и Казахстане. Марочный портфель Компании включает в себя 40 автомобильных брендов: LADA, Haval, Geely, Chery, Changan, Exeed, Omoda, Belgee, Jetour, Tank, Moskvich, Toyota,

...

Коротко о нас:

Мы - группа компаний, состоящая из двух предприятий: ПКФ «Электрощит» и «ВоронежЭлеваторМельМаш».

Компания «ВоронежЭлеваторМельМаш»

за довольно короткий срок прошла путь от производителя транспортного элеваторного оборудования для небольших сельскохозяйственных предприятий и фермеров до комплектования крупных элеваторных комплексов, портовых элеваторов, МЭЗов, комбикормовых заводов конвейерным оборудованием высокой производительности.

Кроме того, предприятие активно взаимодействует с предприятиями горнорудной промышленности, цементными заводами в

...

LATITUDO – это фасады, террасы, заборы, кровля. Нашим клиентам мы предлагаем всё необходимое для фасада дома, обустройства веранд, террас, уютных площадок на открытом воздухе, а также долговечного и красивого решения прилегающего участка. Филиалы в Белгороде, Воронеже, Москве, Краснодаре.

Мы - современная динамично развивающаяся компания. Мы не просто продаем материалы, а оказываем полный сервис: замеряем, подбираем, доставляем и монтируем. Сейчас мы

...

Мы ищем Руководителя строительных проектов в подразделение Генерального подрядчика, который сможет организовать эффективную работу по реализации проектов жилых комплексов комфорт-класса в малых городах России.

Кто мы такие?

Мы - современная и быстрорастущая строительная компания BM GROUP development, осуществляем строительство полного цикла. Мы выбрали для себя интересную низкоконкурентную нишу и создаем классный продукт - жилые комплексы комфорт-класса в малых городах России.

...

Обязанности:

• Административная поддержка руководителя: организация встреч, напоминания, звонки, поручения;

• Поддержание порядка в офисе;

• Координация встреч, собраний;
• Организация и сопровождение рабочих совещаний, протоколирование;
• Ведение перечня задач и проектов подразделения, последующий контроль их исполнения, доведение до результата;
• Координация работы с сотрудниками ключевых подразделений (кросс-функциональные проекты);
• Координация работы с документами;
• Согласование встреч с руководителем. Проведение собраний по регламенту, контроль времени по таймингу.

Требования:

...

О компании:

ГК «Шанс» работает на рынке средств защиты растений с 2004 года и входит в пятерку крупнейших федеральных компаний отрасли. На данный момент представительства компании функционируют в более чем 50 регионах России и стран СНГ. Наша задача - помочь клиентам вырастить здоровый и экологически чистый урожай!

Обязанности:

• Планировать рабочий график Президента компании: координация встреч, совещаний, устранение конфликтов в

...

FITTIN — Российская аккредитованная IT-компания. Мы работаем успешно уже более 7 лет.

Наша команда сегодня - это 75 прекрасных единомышленников профессионалов, создающих индивидуальные решения, которые помогают клиентам снижать издержки, повышать эффективность и развивать бизнес.

Мы разрабатываем кроссплатформенные мобильные приложения, сайты, AI-ассистентов, Telegram-приложения для e-commerce. Наш сайт - https://hr.fittin.ru

Наши клиенты — StreetBeat, Zenden, Ника, IDOL, Sneakerhead, Оптик Сити и другие

...

Обязанности:

• Управление кредитным портфелем 50 и более млрд рублей
• Открытие финансирования и сопровождение инвестиционных проектов
• Управление ликвидностью, бюджетирование
• Поддержание кредитного рейтинга
• Построения системы риск-менеджмента
• Оценка стоимости бизнеса, опыт сделок M&A
• Хеджирование валютных рисков
• Управление оборачиваемостью активов
• Контроль дебиторской /кредиторской задолженности
• Формирование аудированной МСФО отчетности в срок
• Контроль инвестпроектов
• Страхование, оценка достаточности и полноты покрытия
• Анализ эффективности страхования.

Требования:

• Опыт работы

...

Обязанности:

• Формирование и развитие цифровой стратегии компании
• Анализ текущих сайтов и планирование их модернизации или полной замены
• Создание технических заданий и функциональных спецификаций на новые проекты
• Согласование дизайна и функционала сайтов\мобильных приложений с руководителями компании
• Выбор технологического стека, CMS, движков, систем управления контентом
• Поиск, оценка и взаимодействие с внешними и внутренними исполнителями
• Контроль сроков, качества и бюджета реализации проектов
• Тестирование

...

Компания «ЭФКО» – одна из крупнейших продуктовых компаний страны, лидер по производству пищевой продукции. У вас есть возможность стать частью большой команды. Сейчас мы ищем Руководителя по цифровому электронному документообороту.Обязанности:

• Перевод юридически значимого внутреннего и внешнего бумажного документооборота на электронный, с ЭЦП подписанием и интеграцией с учетными системами;
• Поддержка высокой эффективности и работоспособности системы ЭДО;
• Мониторинг изменений и совершенствование

...

Мы предлагаем:

• Конкурентный уровень оплаты, будет зависеть от Вашего опыта. Мы рассмотрим Ваши ожидания;
• Работу в стабильной, развивающейся компании, занимающей лидирующую позицию на рынке.

В нашей команде Вы будете заниматься:

• Сбором информации и анализом тенденций на рынке фастфуда;
• Подготовкой и реализацией предложений по улучшению Ассортиментной политики сети киосков «Русский Аппетит Франчайзи»;
• Подготовкой и реализацией предложений по улучшению Ценовой политики сети

...

Обязанности:

• Организация эффективной работы с клиентской базой данных:
  • Обеспечение актуальности и полноты данных в базе;
  • Разработка и внедрение стратегии расширения базы данных;
  • Выстраивание процессов сбора и анализа данных о клиентах;
  • Развитие и оптимизация существующей CRM-системы для повышения ее эффективности.
• Развитие активной базы клиентов:
  • Выстраивание стратегии развития активной базы клиентов;
  • Повышение LTV (пожизненной ценности клиента) за счет; персонализированного подхода;
  • Реализация мероприятий

...

Рабочее место находится в г. Воронеж, рассматриваем только кандидатов, готовых к переезду.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной, развивающейся компании, занимающую лидирующую позицию на рынке общественного питания;

• Возможность прокачать свои навыки в современной компании с внедренной системой kpi, электронного документооборота и другими it решениями;

• Работа в соответствии с ежемесячными планами работ;

• Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста;

• Комфортный офис и

...

Обязанности:

• Обеспечивать правильное функционирование технических средств охранно-пожарной сигнализации, СКУД и системы видеонаблюдения.
• Осуществлять контроль за техническим состоянием технических средств охранно-пожарной сигнализации, СКУД и системы видеонаблюдения и определять пригодность к дальнейшей эксплуатации.
• Организовывать техническое обслуживание и настройку технических средств охранно-пожарной сигнализации, СКУД и системы видеонаблюдения.
• Осуществлять контроль за качеством монтажно-наладочных работ при установке технических средств охранно-пожарной сигнализации, СКУД и системы видеонаблюдения

...

В процессе работы необходимо

• Руководить продающим колл-центром численностью 60 человек (исходящие/входящие звонки)
• Обеспечивать выполнение планов продаж
• Обеспечивать соблюдение параметров и сроков обработки обращений
• Контролировать качество и длительность телефонных консультаций
• Мониторить производственную дисциплину, обеспечивать выполнение правил внутреннего трудового распорядка
• Вести отчетности по направлениям и операторам
• Контролировать и работать с показателями эффективности продаж
• Контролировать качество работы сотрудников (прослушивание звонков, проверка отчетов, выявление

...

Чем предстоит заниматься

• Запускать «мотор» поддержки

  • Настраивать переход проекта из внедрения в сопровождение по чётким SLA.

  • Формировать и контролировать регламенты: от приёма заявки до её закрытия.

• Следить за «пульсом» клиентов

  • Проводить регулярные обзоры удовлетворённости, быстро эскалировать критичные вопросы.

  • Поддерживать культуру «решаем с улыбкой»: оперативно, в срок, без бюрократии.

• Развивать команду и процессы

  • Мотивировать специалистов, подбирать кадры, проводить тренинги.

  • Внедрять автоматизацию

...

Чем вы будете заниматься:

• разработка целевых программ по увеличению объёма продаж;
• организация работы отдела продаж;
• контроль выполнения планов продаж;
• обучение персонала (обучение, а далее контроль исполнения персоналом всех стандартов сервисного обслуживания, сопровождение процесса адаптации сотрудников и т.д.);
• ведение отчетности.

От вас мы ждем:

• высшее образование;
• опыт работы не менее 1 года старшим менеджером/руководителем отдела продаж;
• опыт эффективных продаж в сфере

...

В Яндексе есть группы удалённых сотрудников, благодаря которым могут развиваться все наши сервисы. Например, они анализируют качество поисковой выдачи и улучшают таким образом модели машинного обучения или помогают тестировать новые продукты

У каждой такой группы есть свой менеджер. Ищем руководителя команды менеджеров, который будет выстраивать и совершенствовать систему управления

Какие задачи вас ждут

• Формировать задачи для команды из бизнес-целей компании,

...

Вам предстоит:

• Управлять командой поддержки направления "специальных проектов", средняя численность кот. от 100 человек
• Организовывать и обеспечивать бесперебойную круглосуточную работу службы клиентской поддержки в соц. сетях и в претензионной линии
• Внедрять и обеспечивать оптимальные пути и способы достижения целей команды
• Развивать команду: обучать, помогать организовать прокачку необходимых скиллов
• Контролировать процессы публикации внешнего контента, мониторинга обратной связи и работы с негативом

...

Группа компаний АгроЭко (г. Воронеж) приглашает на работу руководителя отдела обучения и развития персонала.

Обязанности:

• контроль работы отдела в соответствии со стандартами Компании (в подчинении 9 человек)
• планирование и бюджетирование деятельности подразделения
• выявление потребности в обучении, проведение обучения и анализ эффективности обучения
• развитие системы корпоративного внутреннего обучения сотрудников компании
• администрирование системы дистанционного обучения
• эффективное управление проектами (Наставничество, Ассессмент, Кадровый резерв,

...